
Graduado/a en Derecho - Relaciones Laborales
Descripción
En Acertto Talent Linkers somos especialistas en la selección de profesionales de alta cualificación a nivel internacional.
Sobre la posición
Importante grupo empresarial internacional del sector industrial busca incorporar una persona graduada en Derecho para reforzar su área corporativa de Recursos Humanos y Organización.
Se trata de una posición interna, transversal y con amplia exposición al negocio, participando en proyectos de relaciones laborales, asesoramiento jurídico-laboral, negociación colectiva y administración de personal en un entorno multisede con actividad nacional e internacional.
La persona seleccionada trabajará en coordinación con diferentes áreas de la organización y tendrá contacto directo con los distintos centros de trabajo del grupo.
Tus principales responsabilidades serán
- Dar soporte en materia de relaciones laborales individuales y colectivas.
- Participar en la interlocución con la Representación Legal de las Personas Trabajadoras (RLPT).
- Colaborar en procesos de negociación colectiva y seguimiento de convenios y acuerdos.
- Asesorar a las distintas áreas de la compañía en cuestiones jurídico-laborales.
- Apoyar en la gestión de procedimientos disciplinarios, conflictos laborales e inspecciones.
- Participar en proyectos de compliance laboral, planes de igualdad y auditorías retributivas.
- Dar soporte en administración de personal y gestión laboral corporativa.
- Colaborar con equipos nacionales e internacionales en iniciativas transversales de RRHH.
Requisitos mínimos
- Grado en Derecho.
- Experiencia previa en Derecho Laboral y Relaciones Laborales dentro de empresa o asesoramiento a empresas.
- Conocimientos de negociación colectiva y relaciones con la representación de las personas trabajadoras.
- Conocimiento práctico de legislación laboral española.
- Capacidad de interlocución con diferentes niveles de la organización.
- Nivel de inglés que permita desenvolverse en un entorno internacional.
Requisitos valorables
- Experiencia en entorno industrial o multisede.
- Participación en planes de igualdad y auditorías retributivas.
- Conocimientos de administración de personal.
- Experiencia en compliance laboral.
- Manejo de herramientas de gestión laboral y RRHH.
- Disponibilidad para desplazamientos puntuales.
Qué ofrece la empresa
- Incorporación a un grupo empresarial internacional y consolidado.
- Posición estable dentro de la estructura corporativa.
- Participación en proyectos estratégicos de relaciones laborales.
- Entorno dinámico con interacción directa con diferentes áreas de negocio.
- Exposición a operaciones nacionales e internacionales.
- Desarrollo profesional dentro de una organización multisede.
En Acertto Talent Linkers creemos firmemente en la diversidad y la inclusión. Seleccionamos exclusivamente en base al talento, sin distinción de género, edad, origen, religión u orientación