Volver a la página principal

Graduado/a en Derecho - Relaciones Laborales

Descripción

En Acertto Talent Linkers somos especialistas en la selección de profesionales de alta cualificación a nivel internacional.

Sobre la posición

Importante grupo empresarial internacional del sector industrial busca incorporar una persona graduada en Derecho para reforzar su área corporativa de Recursos Humanos y Organización.

Se trata de una posición interna, transversal y con amplia exposición al negocio, participando en proyectos de relaciones laborales, asesoramiento jurídico-laboral, negociación colectiva y administración de personal en un entorno multisede con actividad nacional e internacional.

La persona seleccionada trabajará en coordinación con diferentes áreas de la organización y tendrá contacto directo con los distintos centros de trabajo del grupo.

Tus principales responsabilidades serán


  • Dar soporte en materia de relaciones laborales individuales y colectivas.
  • Participar en la interlocución con la Representación Legal de las Personas Trabajadoras (RLPT).
  • Colaborar en procesos de negociación colectiva y seguimiento de convenios y acuerdos.
  • Asesorar a las distintas áreas de la compañía en cuestiones jurídico-laborales.
  • Apoyar en la gestión de procedimientos disciplinarios, conflictos laborales e inspecciones.
  • Participar en proyectos de compliance laboral, planes de igualdad y auditorías retributivas.
  • Dar soporte en administración de personal y gestión laboral corporativa.
  • Colaborar con equipos nacionales e internacionales en iniciativas transversales de RRHH.

Requisitos mínimos


  • Grado en Derecho.
  • Experiencia previa en Derecho Laboral y Relaciones Laborales dentro de empresa o asesoramiento a empresas.
  • Conocimientos de negociación colectiva y relaciones con la representación de las personas trabajadoras.
  • Conocimiento práctico de legislación laboral española.
  • Capacidad de interlocución con diferentes niveles de la organización.
  • Nivel de inglés que permita desenvolverse en un entorno internacional.

Requisitos valorables


  • Experiencia en entorno industrial o multisede.
  • Participación en planes de igualdad y auditorías retributivas.
  • Conocimientos de administración de personal.
  • Experiencia en compliance laboral.
  • Manejo de herramientas de gestión laboral y RRHH.
  • Disponibilidad para desplazamientos puntuales.

Qué ofrece la empresa


  • Incorporación a un grupo empresarial internacional y consolidado.
  • Posición estable dentro de la estructura corporativa.
  • Participación en proyectos estratégicos de relaciones laborales.
  • Entorno dinámico con interacción directa con diferentes áreas de negocio.
  • Exposición a operaciones nacionales e internacionales.
  • Desarrollo profesional dentro de una organización multisede.

En Acertto Talent Linkers creemos firmemente en la diversidad y la inclusión. Seleccionamos exclusivamente en base al talento, sin distinción de género, edad, origen, religión u orientación